يشرفني سيدي الوزير المحترم أن أتقدم إلى سيادتكم الموقرة بهذه الشكوى، والتي ألخص لكم محتواها في ما يلي:
أنا مواطنة جزائرية حاصلة على شهادة ماستر منذ أكثر من 05 سنوات، بحثت طويلا عن عمل لكنني لم أحصل عليه لحد الآن، وقد توجهت بعدة طلبات إلى مؤسسات عمومية وخاصة، وفي كل مرة أجد الرد نفسه على طلبي “التوظيف مجمد إلى إشعار غير معلوم من طرف الحكومة”.
أيعقل سيدي الوزير، باعتباركم المسؤول الأول عن قطاع العمل، أن يجمد التوظيف ويحرم المواطن من حقه في العمل خاصة أصحاب الشهادات العليا؟.
سيدي الوزير المحترم إن عديد المواطنين في المؤسسات العمومية تجاوزوا السن القانونية للعمل وما زالوا يزاولون عملهم، بحجة أن الإدارة تحتاج إلى خدماتهم. هل هذا معقول أن يستمر الموظف في منصبه حتى بعد تجاوزه السن القانونية (60 سنة) وبهذا يحرمنا نحن الشباب من العمل؟
وبالمقابل هناك عدة مؤسسات تقدم لنا (نحن طالبي العمل الجدد) حججا واهية مفادها أن التوظيف مجمد، في حين هناك مناصب كثيرة شاغرة يتم فيها توظيف معارفهم.
لقد تذمرت كثيرا من هذا الوضع سيدي الوزير المحترم، خاصة وأنني أفنيت حياتي في الدراسة وحصلت على شهادات عليا، ومن حقي الآن الظفر بعمل أؤمّن به مستقبلي.
أملي كبير في شخصكم سيدي الوزير للتدخل لدى السلطات الوصية لإنصافي وتمكيني من إيجاد عمل، خاصة وأن تخصصي التعليمي مطلوب في كل الإدارات والمؤسسات سواء العمومية أو الخاصة.
وفي الأخير تقبلوا مني فائق التقدير والاحترام.
المعنية بالأمر: ط. رشيدة/ ولاية المدية
